【誠実な関心なし?】名古屋の某市長の行動からみえる身近な問題3つ

Twitterやネットニュースを賑わせている、名古屋の某市長の行動。

アスリートや市民からの苦情がある一方で、なかには

「コロナ禍においては不衛生」
「たかがメダルをかじっただけ」
「他人が怒っても仕方がない」

という意見をみかけます。

ただ、身近な問題が隠れていることにお気づきでしょうか?
けして、他人事ではありません。

✔某市長の行動からみえる身近な問題点3つ

  • セクハラ
  • 脅迫、強要
  • 権力者の傲慢


今回の記事は、セラピストはもちろん、経営者、とくに人を雇って事業を大きくしたい人は一度じっくり考えていただきたい内容です。

身近に起こりうる問題を認識しておくことで、大きな失敗をするリスクが減らせますよ。

記事を書いた人

柔道整復師&鍼灸師(開業経験あり)
はじめて勤務した職場では、パワハラ&上司のセクハラ行為にあきれてしまい挫折。

以下のリンクに、くわしい内容をまとめています。
≫柔道整復師はやめたほうがいい?希望の職場を3ヶ月でやめた5つの理由【逃げてもOKです】

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クライアント、従業員への「誠実な関心」

仕事で人と関わる以上、他人に対する「誠実な関心」を持たなければ信用は得られません。
デール・カーネギーの言葉でもあるため、耳にしたことがあるハズです。

クライアントや従業員(部下)の存在を無視したり見下したりしていたら、すぐに事業は成り立たなくなります。

そんな関係性で「信用」なんて生まれませんからね。

以上を踏まえると、名古屋の某市長の行動は、オリンピックで活躍した選手に対する「誠実な関心」が微塵もない行動といえます。

鍼灸師の立場でたとえるなら、権力のあるドクターがピコリナを「たかが鍼灸の機械」といって投げ捨てるようなものです。

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誠実な関心がない行動からみえる「身近な問題点3つ」

名古屋の某市長の行動から見える問題点としては

  • セクハラ
  • 脅迫、強要
  • 権力者の傲慢

が挙げられます。
いずれも他人を見下した結果、といえるでしょう。

意外と、身近なところで起きる問題です(経験者)

セクハラ: テレビやニュースだけではない

セクハラといえば

  • 身体的特徴の指摘
  • ボディタッチ
  • 結婚orパートナーの有無といった質問

などが定番ですが、今回の事例のような「異性の私物を勝手にさわる(口に入れる)」もセクハラと認識されるでしょう。

当事者がイヤな思いをすれば「ハラスメント」と認識されます。

とくにセラピスト業は人の体に触れる仕事。
ときには、男女1対1の状況になることもあります。

セクハラは「テレビやニュースの世界の話」ではなく、身近に起きることと認識しておきましょう。

被害者が女性だけとはかぎらない?

男性でも、プライベートな質問がイヤな人はいます。
内容によっては「セクハラ」になるので注意しましょう。

脅迫、強要:無言の圧力という見えない力

市長という肩書きのある人物に「メダルをかけさせてほしい」といわれたら、普通の人は断れないでしょう。

肩書きのウラには「無言の圧力」が存在します。

これってある意味、脅迫or強要なんですよね。

院長、オーナーなどの経営者、あるいは上司に、だれもやりたがらないイヤな仕事を徹底的に押しつけれられるようなものです。

整骨院に勤めた経験のある先生のなかには、経験された方もいるのでは?

権力者の傲慢:昭和の考え?

権力があれば「ナニをやっても許される」と勘違いしている人はわりと多いんですよね。
そのため、メダルをかじる行為を「愛情表現」といってしまうのでしょう。

どうも、上の立場になれば「セクハラ&パワハラは愛情表現」と勘違いしているようです。

ちなみに、訴えられたら

  • 脅迫罪
  • 強要罪
  • 侮辱罪
  • 名誉棄損

のいずれかにあてはまります。

とくに経営者、上司の立場になる人は普段の言動に注意しましょう。

暴言が愛情表現と思ったら、大きなまちがいですよ。

被害を受けた選手が所属するトヨタは激オコ

ちなみに、被害を受けた選手が所属するトヨタはかなり問題視しているようで、J1の  との提携を中止すると発表しました。

選手(社員)に対して誠実な関心があるからこその判断といえますね。

余談:たかがメダルをかじっただけ?

なかにはこのような意見もあります。

たぶんですが、当事者になったことがないor身近なところで起きたことがない運がイイ人の意見と思っています。

そんな人にかぎって、自分の大切な人(パートナーや家族、とくに子供)の賞状やメダルによだれをつけられたらガチギレするんじゃないかと 笑

まとめ

誠実な関心を持たなければ「信用」なんて得られません。

名古屋の某市長の行動から見える問題点は

  • セクハラ
  • 脅迫、強要
  • 権力者の傲慢

いずれも、誠実な関心を持たず他人を見下した結果、生まれるモノです。

基本的なことですが、人間ウマくいきだすと気づけなくなることもあります。

仕事で人と関わる場合はもちろんですが、上司、経営者となった時に自分の行動を振り返ってみることをお勧めします。

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